律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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醉驾判缓刑后再犯怎么办
（一）缓刑考验期内再犯醉驾：要及时向司法机关报告情况，积极配合撤销缓刑的程序。等待对新醉驾犯罪进行判决，之后会按照数罪并罚原则确定最终刑罚，在此期间要如实供述，争取从轻处理。 （二）缓刑考验期满后再犯醉驾：主动到案配合调查，如实交代醉驾情况。由于可能会被从重处罚，可寻求律师帮助，争取在法律范围内获得相对合理的判决。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第七十七条第一款规定，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当撤销缓刑，
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07/12
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民法典保险合同违约责任主要会是哪些
法律分析： （1）投保人方面，民法典规定了几种违约情形。未如实告知，这会使保险人在信息不充分情况下承保，保险人有权解除合同。未按约定支付保费，保费是保险合同维持效力的基础，保险人可要求补缴或解除合同。谎称或故意制造保险事故，这是严重欺诈行为，保险人不仅不承担赔偿责任，已支付的还可追回。 （2）保险人方面，未及时履行赔偿或给付保险金义务，保险金是被保险人或受益人应得保障，此时保险人除支付保险金，还需赔偿损失。在核保、理赔中违反保密义务，投保人、被保险人商业秘密受法律保护，
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07/12
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法律规定医院的护士一般多少岁退休
护士的退休年龄一般与国家规定的女职工退休年龄相同。 从法律角度看，根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，女职工的退休年龄通常为50周岁（特殊工种等情况除外）。护士作为医院的女性职工，其退休年龄也应遵循这一规定。当护士达到退休年龄却未得到合理安排退休，或医院强制其提前退休且未给予合理补偿时，表明问题可能比较严重，应及时寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，护士退休问题的常见处理方式包括遵循国家规定
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07/12
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你好律师，如果本人是绍兴县地区的，想知道有子女不在一个户口簿上的，算整
具体操作： 1. 若当地政策规定整户消亡需户口簿上所有成员均去世或迁出，且子女虽不在一个户口簿上但仍有家庭成员在，则不构成整户消亡，无需特别处理。 2. 若经判断确已构成整户消亡，应前往户籍管理部门办理户口簿注销等手续，同时处理好与户口簿相关的财产、权益等事宜。 3. 在处理过程中，若遇到户籍管理部门要求提供额外证明材料或遇到其他特殊情况，应积极配合并提供所需材料，或寻求专业法律人士协助处理。 4. 最后，务必确保所有手续均按当地规定办理完毕，以避免后续出现不必要的麻烦或纠纷。 ✫✫✫✫
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07/12
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常州最新公司注册流程
常州公司注册流程需严谨遵循。根据《公司法》规定，首要步骤是核名，随后提交相关注册材料，并最终领取营业执照。若未能及时完成注册，可能面临非法经营的指控及相应处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常州公司注册的具体流程概述如下：首先，通过工商局进行名称预先核准；其次，精心准备并提交所有必要的注册文件；随后，领取营业执照，标志着公司合法成立；接着，刻制公司印章以备使用；再者，进行税务登记，确保依法纳税；最后，开设银行账户，
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07/12
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产后离婚要赔偿什么费用
法律分析： （1）产后离婚时，若一方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等法定过错情形，无过错方有权请求物质和精神两方面的损害赔偿。这是法律对无过错方的保护，使其在婚姻破裂过程中遭受的损失能得到一定弥补。 （2）当女方产后生活困难，有负担能力的另一方要给予适当帮助，帮助形式可以是提供居住场所或给予金钱等。这体现了法律在保障弱势群体权益方面的考虑，保障女方产后基本生活。 （3）若女方在抚育子女等方面负担较多义务，离婚时可向另一方请求补偿，补偿金额需综合具体付出
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07/12
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劳动合同派遣合同之间的区别是什么
劳动合同与派遣合同存在本质区别，主要体现在性质与目的上。根据《劳动法》及《劳动合同法》规定，劳动合同用于确立明确的劳动关系，而派遣合同则关联到劳务派遣协议。未能准确区分合同类型，可能会导致双方权责界限模糊，进而增加劳动纠纷的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 要区分劳动合同与派遣合同，有效的方法是细致审查合同内容或寻求专业律师的帮助。在做出选择时，应紧密结合合同的具体条款及个人实际需求，准确判定合同性质，这是保障自
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07/12
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停工留薪几个月
停工留薪期一般不超过12个月，特殊可延长。《工伤保险条例》规定，停工留薪需市级劳动能力鉴定委员会确认，不及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 停工留薪期处理需依伤情而定，一般不超过12个月，特殊情况可申请延长。选择处理方式时，应咨询专业机构并准备相关材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 停工留薪视伤情。操作：1. 轻伤，按医嘱休息，不超12
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你好银行卡被外地公交冻结了
您可能进一步想问的是：银行卡为何会被外地公交冻结，以及这是否合法。从法律角度看，一般情况下，公交公司无权直接冻结银行卡。这可能是涉及某种债务纠纷或误操作，需核实具体情况。若确实存在误冻，可依法申请解冻。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 直接回复：应立即联系该机构并核实情况。从法律角度看，处理方式因情况而异：若属误冻，可要求立即解冻并道歉；若涉及纠纷，需通过协商、调解或诉讼解决。选择处理方式时，应考虑效率、成本及法律风
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07/12
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【环境公益诉讼】环境公益诉讼司法解释
环境公益诉讼旨在保护环境公共利益。依据《环境保护法》等，当环境受损时，可向法院提起诉讼，未及时行动可能导致环境持续恶化，严重影响公众健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 环境公益诉讼常见处理方式为起诉民事主体或行政机关。选择依据在于环境受损情况及责任主体，需确保诉讼能有效阻止环境损害并恢复公共利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 环境公益诉讼可起诉。具体操作：